理论时评 || 淬·砺·担·成：青年组工干部成长四重奏

发布日期：2026-02-09           来源：巴蜀党建网

       青年组工干部是新时代党的组织路线的坚定执行者，是干部队伍建设的源头活水。其成长犹如精钢锻造，需历经“淬、砺、担、成”四重奏的反复锤炼。从思想淬炼坚定信仰，到实践砥砺增长才干，再到风浪考验勇扛担当，终至沉淀升华成就栋梁，方能在新征程上肩负起为党育才、选贤任能的重任，成为组织信赖、群众满意的过硬队伍。

       思想淬炼“固”根基，于学习中明方向。“问渠那得清如许？为有源头活水来。”理论学习是青年组工干部成长的“源头活水”。唯有深入系统学习党的创新理论，补足精神之“钙”，筑牢信仰之基，才能在大是大非前保持清醒。青年组工干部需坐得住“冷板凳”，读原著、学原文、悟原理，深刻把握组织工作的政治属性；需主动接受党性教育，传承红色基因，涤荡思想尘埃，校准人生坐标。这一“固”的过程，是去除杂质、提纯党性的关键，唯有理论清醒，才有行动自觉，让理想信念之火燃烧得更加旺盛。

       实践砥砺“长”才干，于实干中破难题。“刀在石上磨，人在事上练。”组织工作政治性、政策性强，青年干部须在实践中经风雨、见世面。从干部考察的精准画像，到基层党建的规范提升；从人才政策的落地生根，到考核评价的公正实施，每一项工作都是检验能力的“试金石”。青年组工干部需勇于到吃劲岗位、关键一线去，在严谨程序中学规矩、懂业务，在解决“人”的问题中练就知人善任的慧眼，在应对突发状况时提升应急处突能力。这一“长”的过程，必须以求真务实的态度，在解决实际问题中，让能力短板在实干中接长，让专业素养在历练中厚植。

       风浪担当“扛”使命，于考验中炼铁肩。“疾风知劲草，板荡识诚臣。”组织工作常处于矛盾焦点，青年组工干部必须锻造敢于斗争、善于斗争的硬脊梁。面对选人用人中的说情打招呼，要敢于坚持原则、守住底线；面对改革攻坚中的艰难险阻，要敢于迎难而上、开拓新局；面对歪风邪气的干扰侵蚀，要敢于坚决抵制、亮明态度。这一“担”的过程，是意志品质的严峻考验。唯有在复杂斗争面前，保持“乱云飞渡仍从容”的战略定力，锤炼“狭路相逢勇者胜”的斗争精神，才能练就扛得起重活、打得了硬仗的“铁肩膀”。

       沉淀升华“成”栋梁，于坚守中铸忠魂。“桐花万里丹山路，雏凤清于老凤声。”经过淬炼、砥砺与担当，青年组工干部要在沉淀坚守中完成向忠诚可靠战士的蜕变。要铸就“政治过硬”的忠诚之魂，始终心怀“国之大者”；要涵养“公道正派”的职业操守，出以公心、秉公用权；要恪守“清正廉洁”的底线红线，做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”。这一“成”的过程，是价值的实现与境界的升华，意味着从“潜力股”成长为“主力军”，才能真正成为堪当时代重任、守护党的组织事业的中流砥柱。（作者：李春玉）