理论时评 || 选好勇担当善作为干部

发布日期：2026-02-24           来源：巴蜀党建网

       在《党政领导干部选拔任用工作条例》（以下简称《干部任用条例》）中指出，要求要坚持事业为上，拓宽用人视野，激励担当作为，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。

       “观操守在利害时、观精力在饥疲时、观度量在喜怒时、观修养在纷华时、观镇定在震惊时。”一个干部的觉悟、境界和水平如何，在很多时候是看在各自的岗位上，对责任有没有落实，对改革发展有没有担当。党员干部的身先士卒、带头垂范，勤勉履职、扎实尽责，才能带动广大党员干部队伍坚守职责、不辱使命，才能真正成为群众的主心骨、发展的引路人。而精准考察识别干部，树立鲜明用人导向，才能推动形成人尽其才、才尽其用、用当其时的良好局面。

       党的干部敢于担当，就是坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。无疑，敢作为、善作为、敢担当的干部，这既是党的事业发展需要，同时也是选什么人、用什么人的重要的风向标。作为党员干部必须信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。特别是在关键时刻能冲得上去，敢于甩开膀子、迈开步子，充分发挥好自身的积极性和创造性。

       “不用谘谋，方见才能，好担当，好担当，怪不得人人敬。”现实中也不乏存在不愿作为、不想作为，甘当“天平官”“滑头官”，萎靡平庸，不思进取，不求有功，但求无过；落实上级部署敷衍塞责，行动迟缓，开展工作懒散消极，虚于应付；担心在严格的纪律规矩面前，干事就会“出事”，为了少“出事”、不“出事”，宁愿不干事、少干事、不担当、不负责的党员干部。这不仅会让闻者不齿、见者笑话，更会戕害党员干部在民众心目中的形象，理当予以杜绝。

       己身不正，焉能正人。铁肩担当，也意味着党员领导干部务必坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，认真调查研究，能够把党的方针政策同本地区本部门实际相结合，卓有成效地开展工作，落实“三严三实”要求，主动担当作为，真抓实干，讲实话，办实事，求实效。这也需要在工作中敢于创新不怕出错，敢于担责、主动作为，不能抱着一味“看铺子”“守摊子”心态，让组织放心、群众满意、干部服气，以实际行动赢得人民群众真心拥护、真正认可。

       有权必有责，担当方尽责。“为官一任，造福一方”。担当理当成为党员干部应有“本色”。为此，每一位党员干部，不管职位高低，官职大小，都得有担当、有作为，这是自身的价值所在，也是民众的期盼。笔者相信，只要加强贯彻执行情况的监督检查，严格责任追究，给铁肩担当干部以舞台，定能让广大干部撸起袖子加油干，用新作为激荡新气象，让人生更出彩。（作者：余志勇）