理论时评 || 把长征精神优势转化为发展优势

发布日期：2026-11-04                  来源：巴蜀党建网

       纪念大会上，“必须坚定不移推动高质量发展”被列为“五个必须”之一。对基层而言，高质量发展不是抽象概念，它落在每一个村庄的产业选择上、每一条产业链的延伸上、每一笔集体收入的增长上。长征精神之所以穿越九十年仍有穿透力，恰恰因为它从来不是陈列馆里的展品，而是一种能够“转化”的力量：把“革命理想高于天”的信念，转化为“一张蓝图绘到底”的定力；把“向死而生”的勇气，转化为“敢闯敢试”的锐气；把“军民鱼水”的深情，转化为“带着群众一起干”的方法论。

       转化的前提，是承认“新长征”有新的“地形”。当年的红军在四川走过的是雪山草地，今天四川基层在高质量发展中面对的是另一重“地形”：部分脱贫地区产业基础仍然薄弱，一些红色村“有资源没业态”，一些山区县“有好产品没强品牌”。习近平总书记指出“长征的历史从未远去”，意味着不能指望用“重走长征路”的体力体验替代发展路上的脑力攻坚。四川近年推进红色美丽村庄建设，核心逻辑正是把红色资源从“参观对象”变成“生产要素”：松潘索花村用无人机养殖和大数据生成“生态肉牛报告”，苍溪高台村借电商把高山蔬菜送出大山，通江王坪村把战地文化做成体验项目。这些探索的共性不在于“红色”标签本身，而在于以长征精神中那股“自己动手、开辟新路”的劲头，去破解发展条件不足的困局。

       转化的关键，是把“精神势能”落到“组织功能”上。长征途中，党支部建在连上，保证了队伍打不散、方向不偏。今天推动高质量发展，同样需要把党组织的政治功能和组织功能嵌入产业链、治理链。四川在红色村建设中全覆盖落实县级领导、县直部门、乡镇班子成员、国企结对帮带，选优配强村“两委”班子，红色村党组织书记平均年龄38.7岁、大专以上学历占95.6%。这些数字背后是一个朴素的道理：长征精神不会自动变成发展实效，它需要通过一个坚强有力的基层组织去“传导”。如果班子软弱涣散，再好的红色资源也只能晒太阳；如果带头人懂经营、善治理、有情怀，“红+绿”“红+旅”“红+农”的路子就能越走越宽。

       转化的检验，最终落在群众的获得感上。高质量发展“不断满足人民日益增长的美好生活需要”，在基层就是一件件具体事：路通了没有，水甜了没有，家门口能不能挣到钱，老人看病方不方便。长征胜利靠的是“把全国人民和中华民族的根本利益看得高于一切”，新长征路上的高质量发展，同样要把“利益”二字还原为可感可及的民生改善。当红色村的集体经济收入从“空壳”变成村均突破80万元，当牧民说“每家增收一万多元”，长征精神就不再是一个需要反复阐释的概念，而是一种被群众用日子验证过的力量。

       精神优势不会自动转化为发展优势，但一旦转化，它比任何资源禀赋都更持久。（作者：宋宇星）